员工在职证明

员工在职证明

在日常学习、工作或生活中，大家总免不了要接触或使用证明吧，证明是可供核验事实的凭证。我们该怎么拟定证明呢？以下是小编为大家收集的员工在职证明 ，仅供参考，欢迎大家阅读。

员工在职证明 1

致德国大使馆签证处

兹证明我公司 先生(您的职务和姓名，括号中填护照号)(护照号码：)，将于200*年*月**日前往德国进行商务考察，并将于200*年*月**日返回中国。 先生已在我公司工作超过N年，月收入N元。此次商务费用将由 (公司、或邀请方、或您本人)承担。我公司保证 (您的姓名)先生在德期间会遵守当地法律，并将按时回国继续工作。

此致

敬礼

单位：盖章

(负责人签字)

　　年 月 日

员工在职证明 2

兹证明为我司员工XXX，性别X，身份证号XXX，现任我司X部门职务。

特此证明！

本证明仅用于证明我司员工的工作，不作为我司对该员工任何形式的担保文件！

公司全称、盖章：XXXX

　　XXXX年X月X日

员工在职证明 3

兹证明我院xxxxxxxxxx先生/女士（出生日期：xxxxx年xxxxx月xxxxx日），自xxxxx年xxxxx月xxxxx日在我议员工作，现任北京xxxxxxxxxxxxx职务。

特此证明

（公司章）

　　x年xx月x日

员工在职证明 4

兹有我单位XXXX，护照号码：XXXX申请前往贵国旅行。XXXX为我单位XXXX，20xx年X月X日进入我单位，为单位服务XX年，年收入XXXX元。我单位同意XXXX于20xx年X月X日至20xx年X月X日期间休假，在贵国期间一切费用将由其本人承担。XXX在旅行结束后，将按时回国，继续为我公司服务。

　　领导签名：

　　单位名称(并盖公章)：

　　20xx年X月X日

员工在职证明 5

xx有限公司(单位名称)

姓名：xxx，性别：x，出生年月日：xxxx，工作单位：xxxx，职务：xxxx，何年何月任现职：xxxx，单位电话：xxxx

该同志将参加由xxxx赴商务考察和洽谈活动。

特此证明。

(公司章)

　　xx年x月x日

员工在职证明 6

一、单位员工在职工作证明范本

兹证明_______是我公司员工（身份证号码_____________________），在________部门任________职务，已有_______年。

特此证明。

本证明仅用于证明我公司员工的工作，不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。

单位名称（盖章）：_________________________________________

日期：______年___月___日

二、单位虚开工作收入证明的法律风险

1、违背民法诚信原则，涉嫌“恶意串谋”故意损害他人利益的`侵权行为。公司处于维护员工的角度出发，为员工虚开收入证明，作为个人购房贷款所用。单位提供虚假证明的行为本身违反诚信原则，同时，因为为员工出具虚假证明在主观上是明知或者故意的，侵害了银行的利益，有可能构成侵权，而需要承担相应的法律责任；

2、有可能作为劳动关系的认定。为员工开设虚假证明，除了提高员工实际收入所得外，还有一种就是因为人情关系和上级领导要求，为本身并不是自己单位的员工，开出收入证明。在劳动关系的认定标准上，用人单位给劳动者出具的收入证明等是重要参考凭证，如果公司没有有力证据加以驳斥，如果遇到心怀不轨的人员，可能会引发一系列后续问题，面临败诉的风险。

3、有可能引发劳动争议。在很多民事损害赔偿案件中，有些单位出于同情和好意为员工开具虚高收入证明，最后被品行不端的员工，作为证据，反而像公司要求补足工资工资差额和赔偿，引发劳动争议，像这样的案例，不在少数。

三、开具工作证明的注意事项

1、开工作证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

2、开工作证明要注意必须的格式。

3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。

员工在职证明 7

兹证明我公司XX先生，出生日期：20xx年X月X日，自20xx年X月X日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司XX职务。

特此证明！

　　领导签名：

　　单位名称(并盖公章)：

　　20xx年X月X日

员工在职证明 8

xx有限公司(单位名称)

兹证明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。

特此证明

(公司章)

　　xx年x月x日

员工在职证明 9

兹证明:xxx先生/女士出生日期：xxxx年xx月xx日

身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxx职务：xxxxxxxx月薪：每月人民币xxxx元受雇日期：xxxx年xx月起任职至今

特此证明！

xxxx有限公司（公章）

　　公司负责人：（签字）

　　xxxx年xx月xx日

员工在职证明 10

姓名：______性别：___出生：___年___月___日；工作单位：___职务___。

任现职：______

单位电话：____________

该同志将参加由______赴______进行商务考察和洽谈活动。

特此证明。

公司名称（盖章）：____________

责人签名：____________

日期：______年______月______日

员工在职证明 11

证明xxxx先生现任xxxxxxxx（单位名字）xxxx（职务）。xxxx先生自xxxx年xxxx月起在本公司任职，该职位系固定职位，年收入人民币xxxx万元。他/她的儿子/女儿xxxx计划自xxxx年xxxx月到xxxx年xxxx月（出国日期某年某月）赴美国xxxx（目的），所有费用包括：机票费，运输费，住宿费和医疗保险等均由其父亲/母亲xxxx承担。

如您有任何问题，请致电：xxxxxxxx（电话号码）向本公司查询！

公司负责人：xxxxxxxxxx

单位地址：xxxxxxxxxx

　　（公司盖章）

　　xxxx年xxxx月xxxx日

员工在职证明 12

某某某，男，身份证编号：330425 ，于20xx年2月23日进入XX厂，并于XXXX年X月X日起至今正常缴纳基本养老保险，养老保险号：000264XXXX

特此证明

　　XXXX公司 20xx年7月31日

　　WORD格式

员工在职证明 13

兹证明______，出生日期__年__月__日，姓别__于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。(任职证明日期须至少6个月以上) 月薪：

单位地址：XXXX

　　单位主管：

　　开具日期：

员工在职证明 14

兹证明XXX，男，出生于XXXX年X月X日，身份证号码为：XXXX，于XXXX年X月起至今在我公司任职，为我公司正式员工。

特此证明！

公司名称（盖章）：XXX

负责人签名：XXX

日期：XXXX年X月X日

员工在职证明 15

兹证明______先生（小姐/女士）出生于______年____月____日，______先生（小姐/女士）是我公司在职人员，从______年____月____日起在我公司任职至今，职位是______部经理，薪酬为人民币______元/月。

公司地址：____市______路______号____大厦____楼______室

邮政编码：____________

上级主管领导：______先生（小姐/女士）

联系电话：______（区号）__________（固定电话号码）

特此证明！

公司名称（盖章）：____________

责人签名：____________

日期：______年______月______日